NL
Gepubliceerd op 17/09/2026

Meer geboorteverlof in het kader van het familiekrediet

Tijdens het begrotingsakkoord van eind 2025 besliste de federale regering om een eerste stap te nemen in de uitwerking van een ‘familiekrediet’.

In 2026 is in dat kader de invoering van één extra week geboorteverlof gepland.

De ministerraad heeft een voorontwerp van wet goedgekeurd.

Het familiekrediet vereenvoudigt de huidige verlofrechten voor wie bijdraagt aan de zorg van een kind, en harmoniseert de verschillende stelsels voor werknemers, zelfstandigen of ambtenaren. Het krediet zou een ‘rugzakje’ met verlofrechten worden, waaruit de betrokkenen afwezigheidsrechten kunnen putten.

Naast de wet die de invoering van de 5 extra dagen geboorteverlof zal voorzien, zal nog een uitvoeringsbesluit volgen over de praktische regels en de vergoeding.

Bestaand geboorteverlof

Het huidige geboorteverlof blijft ongewijzigd bestaan.

De vader of meeouder hebben recht op 20 werkdagen per geboorte, ongeacht het aantal kinderen.

De opname gebeurt in één keer of gespreid, binnen de 4 maanden na de geboorte.

De eerste 3 dagen zijn ten laste van de werkgever, de overige 17 dagen via de ziekteverzekering.

Meer dagen geboorteverlof

Het recht op de extra dagen geboorteverlof is gekoppeld aan het kind en komt toe aan de vader of meeouder. Zij kunnen afzien van de uitoefening van dit recht ten gunste van de moeder.

Als er geen andere juridische ouder is, zal de wettelijke of duurzaam samenwonende partner van de moeder het krediet kunnen opnemen.

Het gaat om 5 dagen per kind. Dus bij een tweeling gaat het om 10 dagen. Het krediet is op te nemen binnen 1 jaar na de geboorte.

Een uitvoeringsbesluit zal nog bepalen wie de dagen vergoedt, de pro rata regels bij deeltijdse arbeid en hoe de aanvraag en bewijsvoering lopen.

Inwerkingtreding en overgangsregeling

De nieuwe wet treedt op een nog te bepalen datum in 2026 in werking. Voor geboortes in 2026 vóór die datum komt er een overgangsregeling. De precieze modaliteiten zijn nog niet bekend.

Opgelet!

Deze informatie is gebaseerd op het bericht van de ministerraad. Op dit moment is er dus nog geen sprake van een recht op deze extra dagen. Het volledige wetgevend proces moet nog volgen.

Bron: https://www.sd.be/ellawebsite